Ein attraktives Studienangebot stellt hohe Anforderungen an eine effiziente und transparente Studienorganisation, die ein weitgehend überschneidungsfreies Lehrangebot und größtmögliche Flexibilität bei der Studienplanung gewährleistet. Deshalb stellt die Personalentwicklung bedarfsorientierte Angebote für alle Mitarbeitenden zur Verfügung, die den Bereich Studium und Lehre strategisch, organisatorisch und administrativ unterstützen. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter können das Weiterbildungsprogramm „Management von Studium und Lehre“ durchlaufen, das nach erfolgreichem Besuch aller Module mit einem Zertifikat abgeschlossen werden kann. Projektbegleitend werden fachbereichsübergreifende als auch fachbereichsspezifische Formate entwickelt, die sich konkret an Bedarfen orientieren, die sich aus den Projektzielen im Rahmen des LOB-Projekts ergeben.
Nähere Informationen zum Projekt „Weiterbildungsprogramm: Professionalisierung Studienmanagement“ finden Sie auf der Homepage der Personalentwicklung http://www.personalentwicklung.uni-mainz.de/1622.php.